Relatório do Orçamento 2007 é aprovado na Comissão Mista

Balanço e participação social da empresa

Recurso especial. Execução fiscal. Iss. Arrendamento mercantil. Lei nº 10.819/2003.

TST confirma insalubridade em limpeza de sanitários de ônibus

Base de cálculo do adicional de insalubridade. Honorários assistenciais.

O adicional de insalubridade deve ser calculado com base no salário mínimo, e não de acordo com a remuneração dos obreiros.

Justiça garante ressarcimento à empresa de seguros

A empresa seguradora quer reaver do causador do dano a importância que desembolsou a título de indenização e despesas decorrentes do dano.

TST nega estabilidade a trabalhadora que não comunicou acidente

Juíza impede prejuízo de bilhões de reais do governo

TST garante adicional de periculosidade a técnico de raio-X

Armazenamento de combustível em prédio gera periculosidade

Presidente do STJ remete ao Supremo pedido para repartir valor adicionado de hidrelétrica

TST confirma insalubridade por limpeza em clínica médica

Prefeitos do interior de Sergipe recorrem ao STJ sobre ICMS de hidrelétrica de Xingó

TST garante exame em causa sobre complementação de aposentadoria

Pagamento proporcional de adicional é válido mediante acordo

Juros cobrados pelas empresas de factoring estão limitados a 12% ao ano

Projeção do aviso prévio exclui indenização adicional

A projeção do aviso prévio que prorroga o desligamento do trabalhador demitido para momento posterior à data-base da categoria profissional, isenta o empregador do pagamento de indenização adicional previsto na legislação específica.

TST aponta validade de segunda prisão de depositário infiel

Processos movidos por procuradores federais devem ter a União no pólo passivo

A Turma Nacional determinou, ainda, que os autores das ações terão um prazo de 30 dias para citar a União, que deverá integrar o pólo passivo das lides (como ré), sob pena de extinção dos processos.

TST determina reexame sobre nulidade de ato administrativo

O ato administrativo nulo, que gera dividendos salariais ao empregado de órgão público, não gera direito à incorporação das vantagens na sua remuneração, pouco importando que elas tenham sido pagas com regularidade.