Juiz do Trabalho determina à Codeplan que pague 500 mil reais em indenização por danos morais coletivos

Jornalista contratado por meio de concurso público pode trabalhar mais do que cinco horas diárias

Substituição hierárquica completa garante direito a reajuste do salário

Exame médico para demissão de empregado deve ser criterioso

2ª Turma não concede justiça gratuita por falta de pagamento do depósito recursal

1ª Turma entende que há situação de risco em unidades consumidoras de energia elétrica

Conselhos de fiscalização profissional só podem contratar por concurso público

1ª Turma mantém confissão ficta de reclamante que chegou atrasado à audiência

Juiz julga improcedente acusação de discriminação no HSBC

Juiz do trabalho proíbe terceirização irregular na CODEPLAN

10ª VT de Brasília homologa acordo do Carrefour contra discriminação

1ª Turma condena por danos morais empregado que deu festa na casa dos patrões

1ª Turma considera arbitrária demissão de funcionária quatro dias antes de sua aposentadoria

Empregado que não gozar das férias dentro do período concessivo tem direito de receber em dobro

3ª Turma nega danos morais a porteiro preso por porte de arma

Responsabilidade civill: Walmart é condenado por práticas motivacionais que obrigam empregado a rebolar

Reclamação trabalhista em face de WALL MART BRASIL

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Reclamação trabalhista

Ausência de manifestação do exequente não pode ser entendida como quitação de verbas trabalhistas

com relatora, ?a extinção da execução só é possível quando satisfeito o débito exequendo, quando o

Falta de pagamento do salário maternidade é motivo para rescisão indireta por justa falta

Ex-empregada não recebeu todas as parcelas devidas do salário maternidade.

Infraero não é obrigada a pagar advogado de ex-empregada acusada de improbidades administrativas

A Primeira Turma do TRT 10ªRegião negou pedido de ex-empregada da Infraero para que a empresa