CSN terá de indenizar ex-empregado por diminuição da capacidade auditiva

Enquadramento sindical. Empregado de associação de bancos. Serviço de compensação de cheque e outros papéis.

Empregado que teve braço esmagado em prensa recebe R$ 200 mil de indenização

Ação revisional. Adicional de insalubridade. Manutenção do acréscimo, mesmo afastado o empregado da atividade produtiva.

Se é sócio, advogado não é empregado de escritório onde trabalha

Não incide contribuição previdenciária sobre o auxílio-doença pago ao empregado

1ª Turma condena por danos morais empregado que deu festa na casa dos patrões

Empregado que não gozar das férias dentro do período concessivo tem direito de receber em dobro

Presidente de empresa pode ter conta penhorada para pagar dívida com ex-empregado

Empregado que tem menos de uma hora para almoço faz juz a hora extra

Ônus da prova para obtenção do vale-transporte é do empregado

Siderúrgica indeniza empregado que sofreu acidente no trabalho (Ap. cv. 405.072-4)

TST acolhe recurso de empregado punido após trator cair no mar

Diarista: prestar serviço por muito tempo no mesmo lugar não garante direitos

Diferentemente do empregado doméstico, o diarista não possui vínculo trabalhista e nem acesso aos direitos legais.

Dispensa de eletricitário com base em possibilidade de aposentadoria é considerada discriminatória

Para a 3ª Turma, o critério envolve, de maneira indireta, a idade do empregado.

Empresa de engenharia deve pagar pensão mensal à viúva de trabalhador morto em mina

O objetivo é reparar a queda da renda da família, que dependia do salário do empregado.

Empacotador não tem direito a indenização por assalto em supermercado

O empregado não conseguiu comprovar o risco da atividade e a culpa da empresa pelo assalto.

Monitoramento de câmeras de segurança não justifica pagamento de adicional de periculosidade

A função desenvolvida pelo empregado não se equipara à de vigilante.

Vigilante que abandonou posto de trabalho após assalto consegue reverter justa causa

Para a empresa, o empregado contrariou o que lhe fora exigido no curso profissional.

Motorista que não pediu dispensa de cumprimento deve receber aviso-prévio

Sem o pedido, é irrelevante o fato de o empregado ter conseguido novo emprego.