Entenda a nova lei da igualdade salarial de gêneros sancionada por Lula

Cris Zanata, especialista em diversidade, equidade e inclusão, explica lei sancionada nesta segunda-feira (3), que impõe multa a empresas que apresentarem disparidade salarial por gênero.

É fato que avançamos nas lutas de igualdade de gênero, mas ainda há muito o que melhorar. Em teoria, a diferença salarial entre homens e mulheres, por exemplo, é proibida pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) desde 1943. No entanto, a exigência legal muitas vezes não é cumprida. Nesta segunda-feira (3), o presidente Lula sancionou nova lei a fim de estabelecer novas medidas e evitar ainda mais esta disparidade social.O projeto de lei n° 1085/23 torna obrigatória a igualdade salarial ...

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