É fato que volta e meia os Entes Federados discutem a possibilidade de extinção do seu Regime Próprio, sempre sob o argumento de que poderia ser mais econômico a “volta” para o INSS.

Muitas dúvidas advém dessas discussão e a principal delas reside no fato de como será feito o amparo daqueles servidores que até então estavam filiados ao respectivo Regime Próprio.

Situação que precisa ser analisada sob dois aspectos, sendo o primeiro relacionado àqueles que já recebiam benefício ou que já haviam adquirido direito para tanto antes da extinção e a segunda destinada aos servidores que ainda não podiam se aposentar quando entrou em vigor a Lei da extinção.

Na primeira hipótese o artigo 34 da Emenda Constitucional n.º 103/19 não deixa dúvidas quanto à responsabilidade do Ente pela manutenção dos benefícios concedidos e a conceder em razão de direito adquirido, ao estabelecer que:

Art. 34. Na hipótese de extinção por lei de regime previdenciário e migração dos respectivos segurados para o Regime Geral de Previdência Social, serão observados, até que lei federal disponha sobre a matéria, os seguintes requisitos pelo ente federativo:

I - assunção integral da responsabilidade pelo pagamento dos benefícios concedidos durante a vigência do regime extinto, bem como daqueles cujos requisitos já tenham sido implementados antes da sua extinção;

Já com relação àqueles que não preencheram os requisitos para inativação, por força do princípio da universalidade de cobertura, o qual está voltado para a seguridade social, gênero onde a previdência social, inclusive o RPPS, figura como ramo, há de se promover a sua filiação previdenciária junto ao INSS.

Fato este que, por si só, não se constitui em uma isenção total de responsabilidade do Ente Federado para com os benefícios futuros.

Isso porque, o mesmo artigo 34 conta com a seguinte previsão:

II - previsão de mecanismo de ressarcimento ou de complementação de benefícios aos que tenham contribuído acima do limite máximo do Regime Geral de Previdência Social;

Ou seja, nesses casos, o servidor fará jus ao benefício junto ao INSS e a complementação/ressarcimento de valores que venham a superar o limite máximo do benefício estabelecido para o Regime Geral.