Postado em 12 de Junho de 2012 - 13:40 - Lida 772 vezes

Empresa pública não pode deixar de nomear aprovados em concurso se mantém empregados terceirizados

A Turma condenou a ré a convocar e submeter o autor às demais etapas do concurso público, sob pena de multa diária no valor de R$ 1 mil reais

Fonte: TRT da 3ª Região

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