Postado em 21 de Outubro de 2013 - 14:30 - Lida 714 vezes

Dispensa de empregado público concursado deve ser precedida de processo administrativo

Empresa deve respeitar suas normas internas, instaurando prévio processo administrativo, além de assegurar ao empregado o contraditório e a ampla defesa

Fonte: TRT da 3ª Região

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