Postado em 10 de Novembro de 2014 - 09:55 - Lida 733 vezes

AGU comprova que empresas de vigilância devem cumprir cota de deficientes de acordo com a legislação

Demonstrado no caso de uma empresa que havia obtido decisão a dispensando da obrigatoriedade com o argumento de que o trabalho de vigilante particular é incompatível com pessoas portadoras de deficiências

Fonte: AGU

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