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Fonte: Tribunal Regional do Trabalho - TRT4ªR

Justa causa.

Não configurado o perdão tácito. Provimento negado ao recurso do reclamante.

  Tribunal Regional do Trabalho - TRT4ªR RO 00359-2008-023-04-00-4 Publicação 20.04.2010 PODER JUDICIÁRIO FEDERAL TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 4ª REGIÃO ACÓRDÃO 00359-2008-023-04-00-4 RO Fl.1 EMENTA: JUSTA CAUSA. Caracteriza-se como justa causa para a despedida o procedimento do empregado consistente em enviar e receber mensagens eletrônicas de conteúdo sexual no horário de trabalho e através do computador fornecido pela empresa. Não configurado o perdão tácito. Provimento negado ao recurso ...

Palavras-chave: Justa causa